Трудовой кодекс РК от 23.11.2015 № 414-V, ст. 182
Работодатель обучает и проверяет знания работников за свой счёт; руководители и ответственные — не реже раза в 3 года.
Открыть документ ↗Кому
Кто проходит обучение
- Первые руководители организаций и их заместители
- Руководители служб охраны труда и специалисты по охране труда
- Лица, назначенные приказом ответственными за охрану труда
- Технические инспекторы труда и председатели производственных советов
- Все работники: обучение и проверка знаний в организации, новые — не позднее месяца после приёма
Новая редакция Правил (приказ № 223) формально введена в действие с 12 июля 2026 года. 10 июля Минтруда сообщило, что инициировало перенос на 1 января 2027 года, но на 16 октября 2026 года акта о переносе в базе «Параграф» нет. Главное, что меняется: Перечень обучающих организаций в ЕЦС, тест с видеонаблюдением, электронные сертификаты и журналы. Что известно о сроках →
Как проходит
От заявки до документа
- 1
Подбираем программу
По списку должностей: руководителям — от 16 часов, ответственным — 40 часов.
- 2
Обучаем
В учебном классе, у вас на объекте или дистанционно. Руководителей и ответственных — вместе с обучающими организациями-партнёрами из Перечня ЕЦС.
- 3
Проверка знаний
Тест, порог — 70% правильных ответов. Работники получают протокол и удостоверение, руководители и ответственные сдают тест в Единой цифровой системе (ЕЦС) и получают электронный сертификат на 3 года.
Основание
Документы, которые это требуют
Трудовой кодекс РК от 23.11.2015 № 414-V, ст. 202
Служба или специалист по охране труда; малый бизнес может передать эти функции по договору.
Открыть документ ↗Правила обучения и проверки знаний по безопасности и охране труда (приказ № 1019)
Кто, как часто и сколько часов обучается, кто может обучать своими силами, инструктажи, проверка знаний и документы.
Открыть документ ↗Приказ Минтруда № 223 от 30.05.2026 — новая редакция Правил № 1019
Новая редакция Правил: Перечень обучающих организаций в ЕЦС, прокторинг, электронные сертификаты.
Открыть документ ↗Кодекс РК об административных правонарушениях от 05.07.2014 № 235-V, ст. 93
Ответственность за отсутствие специалиста, необучение и непроведённые инструктажи.
Открыть документ ↗Акты — в официальной базе законов «Әділет», отдельные письма 2026 года — в «Параграфе». Проверено: 16 октября 2026.
Разъяснения
Что отвечали министерства
- Минтруда, сообщение от 10.07.2026Министерство инициировало перенос новых Правил на 1 января 2027 года (Параграф).Открыть ↗
- Министр труда, 28.05.2021Служба охраны труда обязательна при численности более 50 и производственной деятельности; к ней относится и оказание услуг.Открыть ↗
- Министр труда, 08.12.2021Офисный персонал можно освободить от первичного инструктажа — решение работодателя.Открыть ↗
- Министр труда, 05.12.2022Новый ответственный за охрану труда обучается не позднее месяца со дня назначения.Открыть ↗
Ответы с портала «Открытый диалог» (dialog.egov.kz) открываются без входа. Письма 2026 года — в базе «Параграф», заголовок виден всем, полный текст — по подписке.
Ответственность
Что будет без обучения
Не проведены обучение и проверка знаний — ч. 4 ст. 93 КоАП: малый бизнес и должностные лица — 20 МРП (86 500 ₸), средний — 30 МРП (129 750 ₸), крупный — 120 МРП (519 000 ₸). Не проведены инструктажи или нет документов по охране труда — ч. 6: 40, 60 и 120 МРП. Повторно в течение года — вдвое больше.
Вопросы
Частые вопросы
Сколько действует документ?
Электронный сертификат руководителей и ответственных — 3 года. Работники проходят проверку знаний раз в год и получают удостоверение.
Когда обучать нового сотрудника?
Не позднее месяца после приёма на работу. Нового ответственного за охрану труда — не позднее месяца со дня назначения. Без проверки знаний к самостоятельной работе не допускают.
Можно ли дистанционно?
Руководители и ответственные — да: обучение очно или дистанционно, тест онлайн с видеонаблюдением. Инструктажи тоже можно проводить онлайн. Для работников форму обучения определяет работодатель.
Можно ли обучать работников своими силами?
Да, если есть служба охраны труда и лекторы — свои специалисты с опытом от 3 лет и сертификатами. Если нет — работодатель привлекает обучающую организацию из Перечня в ЕЦС (п. 10 Правил).
Нужно ли обучение ИП?
ИП с наёмными работниками — да, 16 академических часов раз в 3 года, и его работники тоже обучаются. Про ИП без работников Правила ничего не говорят.
Можно обучить всех у нас?
Да. Выезд к группе до 15 человек — от 150 000 ₸.
Что нужно от компании?
Список сотрудников с должностями и реквизиты для договора.
Посчитаем стоимость за рабочий день. Напишите, сколько человек и какие должности.
Написать в WhatsApp →Вопросы и ответы
Подробные ответы по теме
- Новые правила обучения по охране труда: с 12 июля 2026 года или с 1 января 2027?
- Как часто проходить обучение по охране труда
- Можно ли пройти обучение по охране труда онлайн
- Нужно ли ИП проходить обучение по охране труда
- Можно ли обучать охране труда своими силами
- Вводный инструктаж по охране труда: кто проводит и как оформить
- Штрафы по охране труда в 2026 году
Документы
Документы по теме
- Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте
- Программа и журнал вводного инструктажа
- Инструкции по безопасности и охране труда
- Оценка профессиональных рисков
- Нормы выдачи спецодежды и СИЗ
- Положение о системе управления охраной труда (СУОТ)
- Положение о службе безопасности и охраны труда
- Приказ о назначении ответственного за охрану труда
- Приказ об экзаменационной комиссии и протокол проверки знаний
Другие курсы
Промышленная безопасностьПТМЭлектробезопасностьСогласительная комиссияАнтитеррористическая безопасностьГигиеническое обучениеГПМ: стропальщики, крановщикиКотлы и сосуды под давлениемГазовое хозяйствоВодитель погрузчикаОпасные веществаРадиационная безопасностьГражданская оборонаПервая помощьРаботы на высотеАнтикоррупционный комплаенсВсе курсы и программы